池元生的话显然并不能安抚生产部的员工，不少员工的脸上只有麻木。

“为了激励大家的热情，我决定拿出个人的收藏冯苏先生的油画。”

池元生缓缓道，“我会送给这个月表现最突出的员工。”

“我们的CEO还会画画？”罗同方吃惊。

范迎的目光紧紧落在了池元生的脸上，他有冯苏的油画？

“除了创造了AI攻克理论体系以外，冯苏先生在绘画上极具天赋。”

池元生下一句话恰好接上罗同方的疑惑：“冯苏先生的油画一向是有价无市。”

“天才不愧是天才，在哪个方面都那么强。”

罗同方感叹完后望向范迎：“这次主管也太舍得了，不知道哪个人能够拿到那幅油画。哎，范迎，你终于开始操作设备了？等等，你怎么拆开了设备？”

范迎坐在一片零件之中，手指快速挪移，拆下一片新的部件。

“放心，接口的粗胚我已经取出来了，不会影响原本的进度。”

范迎边说边拆下了一个零件。

罗同方说：“这不是问题！今天还有好多订单没有处理。”

“我已经提前留出你们的所需的设备。”范迎头也没抬，“我拆的只是我这边的机械设备。”

“也不是这个问题！”

罗同方想走到范迎身旁，却被一圈的零件挡住了脚步。

“拆卸完成了。”

在罗同方一脸着急地绕圈圈时，范迎停下了动作。

原本在范迎面前的机械设备已经消失，取而代之的是一地复杂的零件。

范迎不紧不慢放下最后一块零部件，她轻声道：“可以开始组装了。”

“你们在做什么？怎么一地都是零件。”

这时，白明知的声音从门口传来，罗同方如同看到了救命稻草。

“组长，快来劝一下范迎，她突然把设备全拆了。”

范迎转过头，对上白明知震惊的目光：“我要拿到冯苏的油画。”

……

“你们知道接口组那边最近做什么吗，他们那个隔间总是传出奇怪的声音。”一个生产部的长发男员工偷偷道。

“不知道，但是他们最近都无法按时完成订单。”另一个男员工说，“估计和我们一样，都无法完成今年的KPI了。”

“肯定是那个新员工惹了麻烦。”一个女员工插嘴，“有时候1+2不是等于3，说不定还会小于2。那个接口组的组长审批流程还卡着呢。”

“在年终会议前，如果KPI不合格，人资部那边肯定有正当理由卡住这个组长了。”长发男员工小声道，“你们知不知道，他们那个小组的组长据说财务方面问题很大，说不定……”

“多谢你们的关心，不过你们不需担心接口组的情况。”白明知冷冷讽刺，“我们会按时完成接口组的KPI。”

不知何时，白明知站在了三个员工的身后，目光冰冷。

听到白明知的讽刺，三个员工不自在地避开了目光。

最终女员工不服气：“就算你们获得一个新员工，但是只要生产部不能完成KPI，你也没有机会获得提升。”

“而且那个新员工还不能适应生产部的节奏吧。”男员工说，“她每天都留到了最晚走，肯定还没追上你们的节奏。”

“我们小组的新员工的事情，交给我这个组长操心就行。”

白明知顿了顿：“不如你们先好好整理一下你们组的情况，等我们小组完成本年度的目标后，就可以空出手解决你们的KPI。”

说完，白明知转身走向了接口组的工作室。

“他的语气听起来好自信，难不成他们真的能够完成接口组的KPI？”短发员工犹豫道。

“这，不可能，他们这一个星期都没有按时完成订单，怎么可能。”女员工否定，“肯定只是虚张声势。”

白明知还能隐约听到身后的三人还在讨论接口组，但是他却加快了脚步，赶回接口组的工作区。

新增了一个员工，但是接口组订单完成情况却变得更加糟糕。注意到这一点的不只是议论的三人，池元生也注意到了接口组的异样。

但是白明知顶住了来自池元生的压力，依然执行这“不饱和的”订单完成速度。

只因为他发现了一件不可思议的事情。

白明知的脚步停在了接口组的门口，确认身周没有人后，快速走入工作区，并且反手马上合上大门。

“范迎，进度如何？你昨天说周六就能完成了，需要我帮你打饭吗？”

被点名后，范迎却没有马上回答，片刻后她才抬起头：“放心，今晚不用加班了。”

白明知的目光落在范迎面前的设备，眼中闪过惊叹与称赞。

——他能够顶住所有的压力，堵上尚未审批通过的组长，只是因为他发现了一件事，范迎是一个天才。